Özel Güvenlikçi Alımı – Özel güvenlikçi olmak isteyenlerin bilmeleri gereken bir çok şart ve gereklilik bulunmaktadır. Öncelikle, özel güvenlikçi alımı sırasında adayların belli bir eğitim seviyesine sahip olması gerekmektedir. Mesleki eğitim sertifikaları, polis kariyerine yön verebileceği gibi özel güvenlik sektörüne giriş yapmak isteyenler için de olmazsa olmazlardandır.
Özel güvenlik hizmetleri almak isteyen işletmeler, çeşitli nitelikleri taşıyan adayları tercih etmektedir. Özel güvenlikçi alımı yapılmadan önce adayların yasal bir yaş sınırını aşmış olmaları beklenir. Çoğu kez özel güvenlikçi olmak için sağlıklı bir internet sitesinde form doldurmak yeterlidir. Buna ek olarak, adayların güvenlik, sağlık ve fiziksel bir takım kriterleri karşılaması beklenir.
| Özel Güvenlikçi Olmak İçin Gereklilikler |
|---|
| 1. Yasal bir yaş sınırını aşmış olmak. |
| 2. Mesleki eğitim sertifikaları. |
| 3. Sağlık, güvenlik ve fiziksel kriterleri karşılamak. |
| 4. Bireysel bir güvenlik geçmişi olmamak. |
| 5. Sabıka kaydı sorgulamasından başarılı bir sonuç almak. |
Yukarıdaki tablo, özel güvenlik sektörüne girmek isteyenlerin karşılamaları gereken gerekliliklerdir. Bu nedenle, adayların bu şart ve gereklilikleri karşılaması halinde, özel güvenlik alım sürecinde başarılı olabilmesi için büyük bir adım atış yapmış demektir.
Özel Güvenlikçi Alımı Süreci: Nasıl Başvurulur?
Özel güvenlik sektörü son yıllarda birçok kişi için iyi bir iş imkanı haline geldi. Güvenlik gereksinimleri arttıkça, özel güvenlikçi sayısı da artıyor. Bu nedenle, özel güvenlikçi olmak isteyenlerin sayısı da artıyor. Eğer sen de özel güvenlikçi olmak istiyorsan, öncelikle özel güvenlikçi alımı sürecini öğrenmelisin.
Özel güvenlikçi alımı süreci, her şirketin farklı yollarla yürüttüğü bir süreçtir. Bazı şirketler, internet üzerinden başvuru almaktadır. Bazı şirketler ise daha geleneksel bir yöntem olan iş ilanları aracılığıyla işe personel alımı yapmaktadır. Bu nedenle, özel güvenlikçi olmak isteyenlerin öncelikle iş ilanlarını takip etmeleri çok önemlidir.
| Özel Güvenlikçi Olmak İçin Gerekli Şartlar |
|---|
|
Özel güvenlikçi alımı sürecinde, başvuru yapacak kişilerin özel güvenlikçi olmak için gerekli olan şartları karşılaması gerekmektedir. Bu şartlar arasında en önemli olanı, kişinin 18 yaşından büyük olmasıdır. Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak ve en az lise mezunu olmak da diğer şartlar arasındadır.
Özel Güvenlik Şirketleri: Hangi Firmalar İş İmkanı Sağlıyor?
Özel güvenlik sektörü gün geçtikçe önemini arttırmaktadır. Bu alanda çalışmak isteyen kişilerin en çok merak ettiği konulardan biri de, iş imkanlarının hangi firmalar tarafından sağlandığıdır. Bununla ilgili olarak özel güvenlikçi alımı yapan pek çok firma bulunmaktadır.
Bu firmalar arasında en bilinenleri, özellikle büyük şehirlerde yer alan güvenlik şirketleridir. İstanbul, Ankara, İzmir, Bursa, Adana gibi şehirlerde faaliyet gösteren bu firmalar, genellikle büyük alışveriş merkezleri, hastaneler, okullar, fuar alanları ve benzeri yerlerde özel güvenlik personeli istihdam etmektedir.
- Securitas Türkiye
- G4S Türkiye
- Tepe Savunma ve Güvenlik
- Esis Özel Güvenlik ve Koruma Hizmetleri
- Prosegur
| Şirket Adı | Adres | Telefon |
|---|---|---|
| Securitas Türkiye | Kağıthane, İstanbul | 0212 356 24 00 |
| G4S Türkiye | Şişli, İstanbul | 0850 541 45 77 |
| Tepe Savunma ve Güvenlik | Çankaya, Ankara | 0312 440 01 11 |
| Esis Özel Güvenlik ve Koruma Hizmetleri | Kadıköy, İstanbul | 0216 386 06 06 |
| Prosegur | Beşiktaş, İstanbul | 0212 236 44 01 |
Bunun yanı sıra, yine büyük şirketlerin kendi bünyelerinde özel güvenlik personeli istihdam ettikleri de görülmektedir. Özellikle bankalar, holdingler, fabrikalar gibi büyük işletmeler, kendi özel güvenlik ekiplerini oluşturmakta ve personel alımlarını da kendileri yapmaktadır.
Siz de özel güvenlik sektöründe iş arıyorsanız, yukarıda belirtilen firmaların internet sitelerini ziyaret ederek, iş ilanlarına başvurabilirsiniz. Özel güvenlikçi alımı sürecinde en çok aranan şartlar arasında lisanslı güvenlik görevlisi olmak, askerlik görevini tamamlamış olmak, iletişim becerileri güçlü olmak, fiziksel olarak işe uygun olmak ve sabıka kaydının temiz olması bulunmaktadır.
Özel Güvenlikçiler İçin Kariyer Fırsatları Ve Gelişim Yolları
Özel Güvenlikçiler İçin Kariyer Fırsatları Ve Gelişim Yolları
Bir özel güvenlikçi olarak uzmanlaşmak için birçok kariyer fırsatı ve gelişim yolu vardır. Özel güvenlik sektörü, herhangi bir işletmenin güvenliği ve korunması için şarttır. Bu nedenle özel güvenlik işleri her zaman mevcuttur ve bu da kariyer gelişim fırsatları sunar.
| Özel Güvenlik Sektöründe Kariyer Yolları | Açıklama |
|---|---|
| Saha Güvenliği Görevlisi | Binalar, araziler, havaalanları vb. gibi birçok yerde güvenlik görevleri vardır. |
| Müşteri Hizmetleri Görevlisi | Bir özel güvenlikçi olarak, müşterilerle doğrudan etkileşimde bulunma ve sorulara cevap verme sorumluluğunu taşıyabilirsiniz. |
| Patronluk Yapma / Liderlik Etme | Yeterli deneyim ve eğitimle, güvenlik ekiplerinin başına geçebilirsiniz ve daha büyük sorumluluklar alabilirsiniz. |
Bu kariyer yollarının yanı sıra, özel güvenlikçiler geniş çaplı kişisel ve mesleki gelişim fırsatlarına da sahip olabilirler. Güvenlik sektöründe sertifikalı bir uzman olmak, meslektaşlarının önünde bir adım atmanızı sağlar.
- ISIO (International Security Industry Organization) sertifikası, özel güvenlikçiler için uluslararası bir Onay Kurulu onayıdır.
- CPP (Certified Protection Professional) sertifikası, özel güvenlikçilerin liderlik pozisyonlarına ulaşmalarını sağlayan bir diğer sertifikadır.
Ayrıca, özel güvenlikçiler kendilerini daha fazla eğitmek için sınıflara katılabilirler. Bu sınıflar polis işbirliği, araştırma teknikleri, silahlı savunma gibi birçok sorunlu alanda özel güvenlikçileri yetiştirmektedir.
Özet olarak; özel güvenlik sektörü, kariyer açısından büyük fırsatlar sunar ve bu da özel güvenlikçilere mesleki gelişim fırsatları sunar.
Sık Sorulan Sorular
1. Özel güvenlikçi nasıl olunur?
Özel güvenlikçi olmak için en az lise mezunu olmak ve özel güvenlik kursunu tamamlamak gereklidir. Bunun yanı sıra, sağlık açısından uygun olmak ve güvenlik soruşturması yapılabilmesi için sabıka kaydı bulunmamak da şartlardan biridir.
2. Özel güvenlik alım süreci nasıl işler?
Özel güvenlik şirketleri işe alım sürecinde adayların özgeçmişlerini ve başvuru formlarını değerlendirirler. Ardından, uygun görülen adaylar mülakata çağrılırlar. Mülakatı başarıyla geçenler fiziki yeterlilik testine tabi tutulur ve sonrasında çalışmaya başlarlar.
3. Hangi özel güvenlik şirketleri iş imkanı sağlıyor?
İstanbul, Ankara, İzmir gibi büyük şehirlerde birçok özel güvenlik şirketi bulunmaktadır. İş imkanı sağlayan en popüler özel güvenlik şirketleri arasında G4S, SGP Guard, FABUS, Securitas, Akatek Güvenlik, Meydan Güvenlik gibi firmalar sayılabilir.
4. Özel güvenlikçiler nasıl kariyer yapabilirler?
Özel güvenlik sektöründe ilerlemek isteyenler, öncelikle deneyimlerini artırmalı ve güvenlik mevzuatı hakkında bilgilerini güncel tutmalıdırlar. Ayrıca, eğitim almaktan ve sertifikalar kazanmaktan da fayda vardır. Özel güvenlik şirketleri içinde terfi etmek ya da yöneticilik konumuna yükselmek de kariyer gelişimi açısından önemlidir.
5. Özel güvenlik görevlilerinin asıl sorumluluğu nedir?
Özel güvenlik görevlilerinin asıl sorumluluğu, korunması gereken alanda güvenliği sağlamak ve olası bir tehlikeye karşı önlem almak, müdahale etmek ya da alarm sistemini çalıştırmak gibi işlemleri yapmaktır. Ayrıca, çalışılan şirketin kurallarına uygun hareket etmek de görevler arasındadır.
6. Özel güvenlik görevlileri hangi mevzuata tabidir?
Özel güvenlik görevlileri, 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun kapsamında çalışırlar ve bu kanunda belirtilen koşulları yerine getirmekle yükümlüdürler. Bunun yanı sıra, çalıştıkları şirketin kurallarına ve sektördeki genel ahlak kurallarına da uyum sağlamaları gerekmektedir.
7. Özel güvenlikçilerin çalışma saatleri nasıl belirlenir?
Özel güvenlikçilerin çalışma saatleri, genellikle vardiyalı olarak belirlenir. Bu vardiyalar 8 saatlik periyotlarda şekillenir ve haftada 5 ya da 6 gün çalışma prensibi geçerlidir. Bazı durumlarda, acil durumlarda ya da özel etkinliklerde hafta sonları da çalışma durumu söz konusu olabilir.